Male Caregivers to Work Immediately | Flexible

Comforcare Home Care - Arlington Va Caregiver

Are you passionate to serve and help others? Do you wish you could work for a company that showed compassion for you too? Here at Comforcare Home Care - Arlington VA, we truly care about you. We make every effort to get to know you, understand what it will take to make you happy, have a schedule you want to work and work in an environment you prefer, simply put...we got your back. Live your best life possible by helping others live theirs. Our Caregivers are the heart and soul of what we do. At ComForCare, we like to celebrate successes and have fun while building meaningful relationships.

Want a good paying job - apply now. Want to work for an agency who will understand your situation - apply with us now. Want to share your thoughts and know that you matter to the company - apply with us immediately and check us out! Join our team and be a part of a certified Great Place To Work!

Many reasons to join our team:

• Competitive pay, merit increase and spot bonuses
• Work a flexible schedule, opportunity for extra shifts with OT pay 40+ work hrs
• Referral bonus for referring a friend and/or client.
• Opportunities for advancement
• Continuous and easy access to professional development training
• Travel and mileage reimbursement
• Direct Deposit
• Incentive and recognition program
• On-going support directly by the owner and staff

What you'll be doing:

• Assist with daily activities to help clients stay independent and in their own homes.
• Provide assistance with personal care.
• Assist with mobility, transfers and range of motion exercises.
• Handle meal planning, preparation and feeding.
• Properly manage household needs.
• Provide companionship and respite services for the family.

Schedules needed to fill:

• Various shifts for short and long.
• Open shifts include day/night/weekday/weekend.

What we're looking for:

• A passion to serve and help others live their best lives possible
• High school diploma or G.E.D. certificate
• Access to reliable transportation
• Communication skills
• Current TB
• CPR Certification
• Previous experience as an at home caregiver or in senior communities is a plus

Compensation: $15.00 - $20.00 per hour

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirn consideracin por el empleo sin distincin de raza, color, religin, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra caracterstica protegida por la ley.

Live your best life possible while helping others live theirs.

Our Caregivers are the heart and soul of what we do. For that reason, we put our CaregiversFirst each and every day. At ComForCare, it is our CaregiverFirst promise, that our caregivers will be: Treated with respect and dignity. Provided exceptional training on a regular and ongoing basis. Are never alone in the field - support is always available. Thoughtfully matched with clients that they are compatible with.

Join our team and be a part of a certified Great Place To Work! Thousands of ComForCare employees were surveyed and the response was overwhelmingly positive, with 90% agreeing that ComForCare is in fact a Great Place To Work.

Equal Opportunity Employer: Disability/Veteran.

By selecting the positions below, you acknowledge that you are applying for employment with an independently owned and operated ComForCare franchisee, a separate company and employer from ComForCare and any of its affiliates or subsidiaries. You understand that each independent franchisee is solely responsible for all decisions relating to employment including (and without limitation to) hiring and termination, and ComForCare does not accept, review or store my application. Any questions about your application or the hiring process must be directed to the locally owned and operated ComForCare franchisee.

Informacin de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalizacin es voluntaria)

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirn consideracin por el empleo sin distincin de raza, color, religin, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra caracterstica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente informacin para ayudarnos a cumplir con el mantenimiento de registros, informes y otros requisitos legales de Igualdad de Oportunidades de Empleo / Accin Afirmativa a nivel federal y estatal.

La finalizacin del formulario es completamente voluntaria. Cualquiera que sea su decisin, no ser considerada en el proceso de contratacin o posteriormente. Cualquier informacin que usted proporcione se registrar y mantendr en un archivo confidencial.

Por qu se le pide que rellene este formulario?

Somos un contratista o subcontratista federal. La ley nos obliga a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a las personas con discapacidad cualificadas. Nuestro objetivo es que al menos el 7% de nuestros trabajadores sean personas con discapacidad. La ley dice que debemos medir nuestro progreso hacia este objetivo. Para ello, debemos preguntar a los solicitantes y a los empleados si tienen o han tenido alguna discapacidad. Las personas pueden convertirse en discapacitadas, por lo que debemos hacer esta pregunta al menos cada cinco aos.

Rellenar este formulario es voluntario y esperamos que decida hacerlo. Su respuesta es confidencial. Nadie que tome decisiones de contratacin la ver. Su decisin de rellenar el formulario y su respuesta no le perjudicarn en modo alguno. Si desea obtener ms informacin sobre la ley o este formulario, visite el sitio web de la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP) del Departamento de Trabajo de EE.UU. en www.dol.gov/ofccp.

Cmo saber si tiene una discapacidad?

Una discapacidad es una condicin que limita sustancialmente una o ms de sus "actividades vitales principales". Si tiene o ha tenido alguna vez una afeccin de este tipo, usted es una persona con discapacidad. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:

• Trastorno por consumo de alcohol u otras sustancias (sin consumir drogas ilegalmente en la actualidad)
• Trastorno autoinmune, por ejemplo, lupus, fibromialgia, artritis reumatoide, VIH/sida
• Ceguera o problemas de visin
• Cncer (pasado o presente)
• Enfermedad cardiovascular o del corazn
• Enfermedad celaca
• Parlisis cerebral
• Sordera o dificultades auditivas graves
• Diabetes
• Desfiguracin, por ejemplo, desfiguracin causada por quemaduras, heridas, accidentes o trastornos congnitos
• Epilepsia u otro trastorno convulsivo
• Trastornos gastrointestinales, por ejemplo, enfermedad de Crohn, sndrome del intestino irritable
• Discapacidad intelectual o del desarrollo
• Enfermedades mentales, por ejemplo, depresin, trastorno bipolar, trastorno de ansiedad, esquizofrenia o trastorno de estrs postraumtico
• Ausencia total o parcial de miembros
• Problemas de movilidad que requieran el uso de una silla de ruedas, un escter, un andador, una pierna ortopdica u otros dispositivos de apoyo
• Afeccin del sistema nervioso, por ejemplo, migraas, enfermedad de Parkinson, esclerosis mltiple (EM)
• Neurodivergencia, por ejemplo, trastorno por dficit de atencin con hiperactividad (TDAH), trastorno del espectro autista, dislexia, dispraxia u otras dificultades de aprendizaje
• Parlisis parcial o total (por cualquier causa)
• Afecciones pulmonares o